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為進一步提高企業執行力，促進工作高效開展，3月23日下午，淮安開發控股有限公司舉辦《卓越團隊執行力建設》培訓，公司領導班子、中層干部、基層員工近百人參加培訓。 
此次培訓特邀請山東大學·濟南人社局特聘導師王海濤老師授課，他從執行力概念入手，結合現實工作中的典型案例，強調執行力對企業管理層、員工個人及公司的重要性，深入分析執行力缺失的原因。通過“態度≠結果”、“職責≠結果”、“任務≠結果”為主線，結合典型事例、互動游戲、思想碰撞、歸納總結，主動引導大家對日常工作標準進行了反思，讓員工明白了以結果為導向的執行才是有價值的執行，讓各級管理者掌握了以結果為導向的工作方法及如何增強團隊執行力的具體措施。 本次培訓具有很強的針對性和實用性，既有對管理層領導方法技巧的講解，又有對員工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀意義的解讀；既有對當下執行力提升的方法，又有對未來增強企業凝聚力的引導。整場培訓大家積極踴躍參與互動，認真聽講，所有人都非常珍惜此次培訓機會，取得良好效果，也達到了培訓的目的。 控股公司將以此次培訓為契機，圍繞打造學習型隊伍，提升企業管理水平，持續加大培訓力度，不斷提升各級管理人員的業務水平與綜合素質，為公司高質量發展提供堅強保障。 
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